×

5 Tips Memilih Software Payroll Terbaik di Perusahaan

November 7, 2016 Human Resources (HR)

Software payroll terbaik memiliki peran penting bagi berjalannya administrasi karyawan setiap bulannya. Dengan penggunaan software payroll terbaik, perusahaan Anda dapat menjadikan proses administrasi personalia karyawan menjadi lebih efektif dan efisien. Dengan adanya penggunaan software payroll terbaik ini maka admin HR Anda tidak akan menghabiskan waktu berlama-lama hanya untuk menghitung gaji karyawan setiap bulannya.

Penghitungan gaji karyawan setiap bulan tentunya memakan waktu yang tidak sebentar. Seluruh komponen gaji karyawan harus dihitung dengan baik, seperti yang kita tahu komponen gaji karyawan di Indonesia juga harus disesuaikan dengan peraturan perpajakan dan juga BPJS (Kesehatan dan Ketenagakerjaan). Jadi perusahaan pun harus memilih software payroll terbaik agar perhitungan gaji karyawan dapat terselesaikan dengan cepat dan akurat.

Berikut adalah tips dalam memilih software payroll terbaik di Indonesia:

  1. Pilih Program yang Mudah di Pahami

    Tidak semua software payroll mudah dipahami oleh admin HR yang menjalankan prosesnya. Sebelum memilih software payroll Anda harus paham pengerjaannya terlebih dahulu, apakah program ini mudah dipahami atau tidak oleh karyawan Anda. Kemudahan penggunaan software ini juga akan menyingkat waktu pembelajaran apabila terdapat karyawan baru yang ditugaskan untuk melakukan penghitungan ini maka waktunya tidak akan terlalu lama digunakan hanya untuk mempelajari cara penggunaan software ini.

  2. Proses yang sudah teruji dan akurat

    Dalam pemilihan software payroll terbaik ini, Anda juga harus memastikan akurasi dari perhitungannya. Terlebih lagi di Indonesia terdapat berbagai kebijakan dalam penghitungan payroll, jadi apabila software yang Anda gunakan saja tidak akurat maka Anda harus melakukan pengecekan ulang atau bahkan mengerjakan ulang. Tentu ini akan menghabiskan lebih banyak waktu.

  3. Perhatikan fitur yang tersedia

    Software payroll terbaik pastinya memiliki fitur yang lengkap yang sudah saling berintegrasi sehingga menghasilkan hasil penghitungan yang akurat. Anda harus memastikan fitur-fitur ini dan bagaimana fitur tersebut dapat berintegrasi satu sama lain. Hal ini tentunya semakin membantu Anda mempercepat penghitungan payroll setiap bulannya.

  4. Program yang selalu update

    Peraturan penggajian di Indonesia pastinya akan terus berubah dan Anda juga harus memastikan hal ini. Jika software payroll yang Anda pilih selalu terupdate dengan otomatis baik dari sistem penggajian dan juga perpajakan di Indonesia, maka Anda tidak perlu khawatir lagi akan hal ini.

  5. Pilih software yang fleksibel

    Fleksibel adalah salah satu hal penting dalam pemilihan software payroll terbaik bagi perusahaan Anda. Pilihlah software yang fleksibel sehingga jika ada perubahaan kebijakan di perusahaan Anda, Anda dapat langsung menyesuaikannya dengan software yang Anda gunakan.

Oleh karena itu, Anda harus memastikan dengan baik mengenai pemilihan software payroll terbaik bagi perusahaan Anda. Sleekr, merupakan software HR sekaligus payroll dengan penggunaan termudah yang dapat menjadi solusi Anda bagi hal ini. Sleekr memberikan trial gratis bagi perusahaan Anda. Daftarkan perusahaan Anda sekarang.

Artikel terkait

Bagaimana Agar Cuti Tidak Mengganggu Pekerjaan

January 29, 2015 Human Resources (HR)

Perusahaan yang baik menyadari bahwa urusan cuti merupakan bagian penting dari pengelolaan tenaga kerja mereka. Apakah terencana ataupun insidentil, ketidakhadiran karyawan karena cuti memiliki dampak besar pada produktivitas perusahaan secara keseluruhan. Bagaimana sebenarnya agar cuti tidak mengganggu pekerjaan Anda?

Baca selengkapnya